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赵庄煤业以“零容忍”态度 亮剑毒品绝不手软

发布时间:2019-12-06 来源:赵庄煤业 编辑:赵宣

进入四季度,赵庄煤业结合年终岁末矿区治安形势特点,按照省、市公安机关部署开展打击咖啡因违法犯罪专项行动方案要求,由赵庄派出所、保卫科组建亮剑除毒小分队,出重拳、严打击,加大对矿区驻矿单位、外包队组驻地、货运司机及社会闲散人员等涉毒高危群体的巡逻查控、集中整治工作,有力地消除了危害社会稳定的“毒瘤”。

2019年11月29日,该矿亮剑除毒小分队在对辖区宏圣矿建职工宿舍进行清查时,在一宿舍内发现部分吸毒工具及咖啡因残留物,经对该宿舍职工王某、马某进行审讯、尿检后,二人承认了自己之前吸食咖啡因毒品的违法事实。日前,违法行为人王某、马某均被依法处以行政罚款200元。该项禁毒“亮剑”行动有效净化了矿区环境,受到了职工群众的认可和赞誉。

今年以来,赵庄煤业以“零容忍”态度,坚持对涉毒问题“露头就打”的原则,持续加强对公共场所、出租房屋的巡查管理力度,根据涉毒案件突出特点,组织专门人员不定期对重点区域进行明察暗访,设卡点开展司机毒驾行为检查,确保禁毒“从点抓起、从线加强、从面控制”。同时,依托各级各类媒体,加强禁毒方针政策宣传力度,广泛深入职工群众讲解毒品危害,毒品预防教育率达到100%;积极畅通对吸毒、贩毒违法犯罪行为的举报渠道,鼓励职工群众提供案件线索,全力营造雷霆扫毒、全民禁毒良好氛围。

针对矿井远离老区、周边环境较为复杂实际,赵庄煤业积极构建综治维稳集中管控、统一调度、全员联动机制,将综治维稳工作与安全生产同规划、同部署、同检查、同落实,为企业安全生产创造良好环境。通过严格实行维稳工作党委书记负责制,形成“定期汇报、定期研判、定期通报、重点任务专项部署”的运行机制;加大视频监控管理力度,在矿区所有办公场所、工业厂区、主干街道、职工宿舍等场所实现视频监控全覆盖、治安防范无盲区;同时,组织派出所、保卫科扎实开展“警灯闪烁”和武装巡逻,严格做到“白天见警力、晚上见警灯”,提升矿区治安防控能力。

在强化治安防范的同时,针对改革转型期容易发生的工资分配、子女就业等矛盾问题,赵庄煤业及时分析研判职工思想动态,认真梳理信访案件规律,制作张贴《赵庄煤业畅通职工诉求渠道意见收集联系表》,对基层单位党政正职进行舆情管理业务常识培训,实行机关副队级以上干部包保入队制度;并积极投用舆情监控系统,实现矛盾纠纷、信访舆情及时掌握、及时处置、内部化解、有效管控;持续强化矿区交通秩序整治,加强交通事故案例警示教育,提醒教育职工遵守交通规则,严禁酒后驾驶、超速驾驶、疲劳驾驶,确保出行安全;抓好电气火灾防控专项整治工作,认真开展各类消防安全检查和专项整治,加大对重点消防隐患的督促整改,有效杜绝火灾事故,以一系列扎实有效的举措、务实高效的作风,全力确保矿区生产生活安全稳定。


责任编辑:刘磊
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