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蓝焰煤层气企业“吹拉弹唱”践行初心担使命

发布时间:2019-10-25 来源:蓝焰煤层气企业 编辑:申秀娟

“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,蓝焰煤层气企业以高度的政治自觉和强烈的使命担当,树立守好初心、担好使命的检验标尺,从严从实落实上级各项要求,坚持问题导向和效果导向,在凝心聚力、整改落实、担当作为、舆论宣传上“吹拉弹唱”下功夫,促进主题教育走深走细走实,助推煤层气产业发展。

“吹”响凝心聚力“集结号”。针对企业点多、面广、战线长的实际,蓝焰煤层气企业主题教育办公室发挥好上下联动的“桥梁纽带”作用,注重把吃透上情作为开展好主题教育的切入点和突破口,突出效果导向,着力提升党员干部能力素质、工作作风、精神面貌和工作成效,既确保规定动作“触心灵”,又确保自选动作“接地气”;既确保工作对接不走偏,又确保工作开展不落空。企业24个党支部积极组织开展“烈士纪念日公祭”主题党日活动,深入烈士陵园或纪念园寻访革命足迹,凝聚“不忘初心、牢记使命”的共识。国庆前后,企业积极组织开展了唱红歌、“美丽蓝焰”书画摄影、手工作品展、“学问长廊”观摩、“红色影片”展映、主题黑板报展览、快闪、典型人物视频制作展播、升旗仪式、观看阅兵式等一系列庆祝活动,进一步激发了广大党员干部职工爱党、爱国、爱企之情,党员干部进一步明确了初心、凝聚了人心、激发了斗志,取得了积极成效。

“拉”紧整改落实“行动弦”。主题教育期间,企业班子成员通过学习研讨、调查研究、专项整治、征求意见、谈心谈话等11个渠道,形成了问题清单、整改清单,并通过公开栏进行了公示,每月底动态完善“两个清单”,推进党员干部作风转变、工作效能提升、基层问题解决,持续抓好存在问题的整改落实。企业领导班子牢固树立以人为本的工作理念,针对党员干部、基层职工群众反映的重点、难点、堵点、痛点问题,制定了相应的整改措施。针对基层党支部硬件设施配备不足的问题,为支部发放党建电脑23台、投影仪21台、电视12台;针对职工住宿情况不统一的问题,对本部宿舍楼进行了调整,并对宿舍楼内设施进行维修;积极开展工病亡职工遗属抚恤金及其他慰问帮扶资金发放工作;针对女职工带孩子难、哺乳难的问题,积极在各基层工会建立“爱心妈咪小屋”;针对机关“门难进、脸难看、事难办”、作风浮躁的问题,开展为期5个月的机关纪律作风大整顿,并组织全员开展阅读《极简工作法》撰写心得体会活动等,贴近基层群众新需求新期待,积极化解工作生活中的困难和问题,为民服务初显成效。

“弹”好担当作为“责任曲”。在供气任务加大的情况下,蓝焰企业将推进主题教育与落实全年生产经营目标任务相结合,在前期领导干部调研的基础上,列出问题清单,切实整改。在全企业开展“奋战100天、增产100万”活动,各单位密切配合,加快各项工程施工工作,同时针对区域特点和开采现状,仔细梳理排查试验增产上量的具体措施,稳步推进稳产增产。为推进气井高效建设投运,企业严抓重点工程建设速度,要求各区块项目部明确工程施工的关键节点,将各项工程工作责任细化到个人,倒排工期、挂图作战,定期统计上报工程进度,并要求企业相关单位及时沟通解决存在的困难和问题,备齐各样生产材料,在高效推进工程进度的同时加强监理和验收,抓好施工质量,做到每项工作任务“有目标、有安排、有指标、有考核”,以高质量施工加快产能释放。蓝焰企业在采空区项目上通过集资源评价、开发设计、钻井施工、安全抽采、运行管理、合理利用为一体的技术体系探索,在晋城、西山矿区已获得成功,目前正有序增加采空区抽采井的数量,以增加产气量。此外,井下改造、套管补贴、通球试验、水平井改造、常规井储层改造等改造措施正在稳步推进,增产上量效果显著。

“唱”响舆论宣传“好声音”。蓝焰企业注重把营造浓厚的学习氛围作为学习教育的重要抓手,坚持用生动鲜活、喜闻乐见的方式搭建宣传平台,多角度学习宣传习大大新时代中国特色社会主义思想,按照上级对主题教育应知应会的要求,制作应知应会口袋书发放到各支部,采取电话提问和现场提问的方式,对党员干部进行抽查“考试”,提高党员干部职工的知晓率,督促引导各党支部以知促行。同时制作主题教育成果丛书,广泛宣传主题教育的好经验、好做法。第二届全国青年运动会期间,为做好主火炬保障供气工作,蓝焰煤层气诚安企业启动一级活动响应机制,顺利完成了“二青会”前期准备、开幕仪式上主火炬的点火、闭幕仪式上主火炬的熄火工作以及赛事期间的气源备用等工作,充分彰显了国企担当。在近日手机公海最正规的赌船工业转型升级成果展和太原能源低碳发展论坛上,蓝焰企业积极参展,再次展示了良好的企业形象,唱响了煤层气产业发展“好声音”。


责任编辑:刘磊
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